{"id":559,"date":"2019-12-07T17:13:30","date_gmt":"2019-12-07T16:13:30","guid":{"rendered":"https:\/\/dev.ebene-c.de\/?page_id=559"},"modified":"2020-06-29T11:16:32","modified_gmt":"2020-06-29T09:16:32","slug":"ksk_heilbronn","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.ebene-c.de\/de_de\/ksk_heilbronn\/","title":{"rendered":"KSK_Heilbronn"},"content":{"rendered":"
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Kreissparkasse Heilbronn
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\nBegleitung in die digitale Zukunft
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_Workshopreihe f\u00fcr F\u00fchrungskr\u00e4fte
\n_Entwicklung gemeinsamer Perspektiven
\n_Start umfangreiches HR-Projekt<\/h4>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n\t
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Hintergrund<\/h4>\n

Die Kreissparkasse Heilbronn unterh\u00e4lt \u00fcber 100 Filialen bzw. SB-Standorte und besch\u00e4ftigt \u00fcber 1.500 Mitarbeiter*Innen. Damit ist die Kreissparkasse Heilbronn ein wichtiger Gestalter innerhalb des deutschen Sparkassenverbands.<\/p>\n

www.sparkasse-heilbronn.de<\/a><\/p>\n

Aufgabe<\/h4>\n

Steigerung der Akzeptanz f\u00fcr das Thema Digitalisierung und damit auch die Motivation der Mitarbeiter aktiv an dieser Ver\u00e4nderung mitzuarbeiten.<\/p>\n

L\u00f6sung<\/h4>\n

Die Digitalisierung bedeutet extreme Ver\u00e4nderungen f\u00fcr Unternehmen und die Mitarbeiter. Das kann Verunsicherungen oder Bef\u00fcrchtungen ausl\u00f6sen \u2013 oft entsteht Widerstand. Um die Mitarbeiter von Anfang an wertsch\u00e4tzend und verantwortungsvoll in den Prozess der Ver\u00e4nderung mitzunehmen, entwickelte und moderierte ebene c eine Workshopreihe f\u00fcr Mitarbeiter und F\u00fchrungskr\u00e4fte aller Vertriebsdirektionen und Bereiche. Durch die Vergemeinschaftung unterschiedlicher Perspektiven entstehen neue Ideen und M\u00f6glichkeiten, die sich zur Weiterentwicklung nach Innen und Au\u00dfen nutzen lassen. Die Erkenntnisse flie\u00dfen unmittelbar in ein umfangreiches HR-Projekt ein.<\/p>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div>

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Kundenstimmen<\/strong><\/h4>\n

„ebene c hat durch methodisch ungew\u00f6hnliche Ans\u00e4tze eine zielf\u00fchrende Vertiefung und konsequente Weiterentwicklung des Themas Digitalisierung erm\u00f6glicht. Die TeilnehmerInnen erlebten das Thema greifbar, nah und als Chance zur eigenen Mitgestaltung.\u201c<\/em><\/p>\n

Hermann Josef Schmitz, Personal und Organisationsentwicklung<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\t\t<\/div>\n\t<\/div>\n\n\t

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\"SparkasseKoelnBonn_Schriftzug_Rotunde\"<\/div>\n\t\t<\/figure>\n\t<\/div>\n<\/div><\/div><\/div><\/div>
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